ในโลกธุรกิจยุคใหม่ที่การเปลี่ยนแปลงเกิดขึ้นรวดเร็ว “การพัฒนาองค์กร” ไม่ได้หมายถึงแค่การอบรมหรือเพิ่มทักษะให้พนักงานเท่านั้น แต่หมายถึงการสร้าง “ความพร้อมจากภายใน”…

วันนี้เราจะมาพูดคุยถึงประเด็นสำคัญที่หลายคนอาจเคยประสบ นั่นคือการที่เราไม่สามารถบอกได้ว่าตนเองนั้น “มีอะไรดี?” หรือมีความสามารถโดดเด่นในด้านใด ซึ่งมักเกิดจากการขาดการวิเคราะห์ตนเองและการตั้งเป้าหมายในชีวิตที่ชัดเจน…

วันนี้ขอหยิบยกเรื่องราวที่กำลังเป็น Talk of the Town…

Charles Darvin กล่าวไว้ว่า “It is…

ทำไมยิ่งบริหารยิ่งเหนื่อย? เมื่อความเก่งของ CEO กลายเป็นคอขวดที่ขวางการเติบโตขององค์กร ผู้ประกอบการเก่งๆ…

เนื้อหาในบทความนี้เกิดจากการที่ได้มีโอกาสศึกษาและกลั่นกรองแนวคิดที่น่าสนใจ จากโค้ชระดับโลก 3 ท่าน ซึ่งแต่ละท่านให้มุมมองที่เติมเต็มสมรรถนะการคงอยู่กับปัจจุบัน…